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最新の公開エピソード 36. グローバルマーケットとPLG (Product-Led Growth) 再生の準備ができました
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20 エピソード

36. グローバルマーケットとPLG (Product-Led Growth)

日本国外のマーケットに進出する上で重要になってくる、PLG (Product-Led Growth) について話しました。こちらからニュースレター (Burning letter)も是非ご購読ください。

35. Case study: 数々のPivotを経て、Retreatの領域でBurning needsを掴む (w/@svfreerider)

シリコンバレーで起業し、Telesite(現Retreat)という事業を行っている山田さん(@svfreerider)をお招きして、数々のPivotを経てBurning needsを掴み今の事業に辿り着いた話をお聞きしました。山田さんは僕のブログを読み込み、僕らがAutifyに辿り着いたときに使ったAirtableのシートや手法を完コピして、Burning needsに辿り着きました。「先入観を捨てろ」、「競合は気にするな」など重要なメッセージを沢山お聞きしました。

34. 開発者向けサービスでどのようにビジネスをするのか w/@tsuneshirota

AutifyのSeries AのLead investorであるWiLの代田さん(@tsuneshirota)をお招きして、開発者向けサービスをどのようにビジネスにしていくかお話しました。既存の著名サービスがどのようにやっているか、オープンソースをどのようにマネタイズしていくかや、フリーミアムのあり方など、開発者向けサービスがどのようにビジネスを成り立たせているのか幅広くカバーしました。

33. 2022のAutify

Autifyが2022年どういうテーマで取り組んでいくか話しました。

31. Autify $10M Series A調達の背景と後日談

2021年10月に発表したAutifyの$10M Series A調達の背景と、一ヶ月経ってその後どうなったかについて話しました。 資金調達のニュース: https://autify.com/ja/news/series-a グローバル進出にかける想い: https://chikathreesix.com/aiming-for-no1-in-the-global-market

30. Stailerの非連続なチャレンジと採用 w/@yamotty3

10X矢本さん(@yamotty3)をゲストにお招きして、前回のSeries Bラウンドの背景と今後どのような非連続なチャレンジをされるのか、またどのように急速なチーム拡大を可能にする採用を実現しているのかなどお聞きしました。 僕がZero Topicにもお招き頂いたこちらのエピソードの後半になります。

29. 自律したエンジニア組織が爆速開発を実現する w/@mosa_siru

LayerXにてLayerX Invoiceを率いる榎本さん(@mosa_siru)とエンジニア組織について話をしました。エンジニアが自ら仕様を決め、自律して爆速開発を実現するには、そしてそれをスケールさせるにはどうしていくべきか議論しました。

28. ソフトウェアテスト市場の現在地

ソフトテストテクノロジー市場がこれまでどのように発展してきて、現在どういう立ち位置にいるのか、また各プレーヤーの規模や海外投資家の視点、これからの発展などについて話しました。

27. Autifyの取り組む採用マーケティング w/@yuta_maruyama

6月に入社した @yuta_maruyama に、Autifyに入社した理由、マーケティングとして採用に力も入れていく背景について話を聞きました。入社してみて驚いた事、これからAutifyのどんな魅力を社外に発信していきたいか話してもらいました。 Hatty Hourのお申し込みはこちらから。